Фото: Максим Богодвид / РИА Новости
Госдума приняла закон, позволяющий выпускникам стажироваться по трудовому договору
Госдума России приняла закон, который вводит в Трудовой кодекс новый вид трудовой деятельности — стажировку в сфере труда. Нововведение позволит выпускникам вузов и колледжей получать первый профессиональный опыт, заключая с работодателем срочный трудовой договор.
Заключить договор о стажировке можно будет в течение года после получения образования. Если выпускника призовут на военную службу, действие договора приостановят на весь период службы.
Продолжительность стажировки не сможет превышать шести месяцев. При этом работодатель будет обязан назначить стажёру наставника, который поможет освоить профессию и приобрести практические навыки.
Закон также предусматривает дополнительную гарантию для молодых специалистов. Если после окончания стажировки выпускник останется работать у того же работодателя по трудовому договору, устанавливать ему испытательный срок будет нельзя.
